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Conceção de Academias Empresariais & Planos de Formação

 

 

 

 

Planos de capacitação adequados à realidade da empresa, fruto de um diagnóstico organizacional profundo, alinhados com a estratégia de negócio.

Alinhamento dos conteúdos programáticos com o core business da organização e enquadramento dos desafios organizacionais identificados.

Impacto na eficiência e eficácia organizacional, através do aumento de produtividade, motivação e coesão das equipas.

Combinação entre rigor conceptual e o impacto emocional, através de reflexões de tomada de consciência da eficiência dos colaboradores e através do estabelecimento de um compromisso de mudança.

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Desenhamos academias institucionais

Concebemos, operacionalizamos e apoiamos a implementação de Academias Institucionais, Universidades Corporativas e outras estruturas de formação e desenvolvimento.

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Academias de inovação

Apoiamos os nossos clientes através do desenho e operacionalização de academias destinadas a criar ou a desenvolver intrapreneus, empreendedores internos que pensam negócio. Temos uma ligação direta a Silicon Valley, onde temos escritório. Aceleramos negócios e apoiamos start-ups com programas dedicados.

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Planeamento estratégico de desenvolvimento de competências

Concebemos Planos de Desenvolvimento de Competências em áreas técnicas, comportamentais ou de gestão, com base naquilo que os colaboradores realmente necessitam de saber, saber ser e saber fazer, para responder aos desafios estratégicos das suas organizações.

Como ajudamos os nossos clientes?

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